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Adaptive Insights French

Tables de stockage de planification de main d’œuvre et chargeurs

Décrit la planification de la main-d’œuvre avec les rapports Workday HCM, les tables de stockage et les chargeurs Adaptive Planning, ainsi que les feuilles renseignées par les chargeurs.

La planification de la main-d’œuvre désigne une Adaptive Planninginstance qui utilise vos données Workday HCM. La base du modèle comprend des chargeurs de dimensions et de données, des feuilles modélisées descendantes et ascendantes, des dimensions et des formules.  

L’exécution des chargeurs est une étape de la configuration de la planification de la main-d’œuvre. Pour commencer, voir Configurer la planification de la main-d’œuvre avec Workday HCM. Les chargeurs que vous exécutez lorsque vous démarrez avec la planification de la main-d’œuvre ajoutent :

  • Niveaux.
  • Valeurs de dimension personnalisées.
  • Attributs de dimension personnalisée associés.
  • Les données associées au rapport correspondant Workday dans certains cas.

How You Get There

Compass.png Depuis nav menu, accédez à Integration > Intégrations de conception

Sources de données, chargeurs et résultats de la planification de la main-d’œuvre

Pour obtenir des instructions générales étape par étape, consultez Exécuter des chargeurs

Exécutez ou planifiez les chargeurs à exécuter dans l’ordre indiqué dans la table.

Chargeurs de niveau

La dimension Workday que vous chargez dans les niveaux apparaît sur toutes les feuilles. Cela est dû au fait que toutes les feuilles nécessitent des niveaux. Pour les niveaux, vous pouvez choisir Société, Centre de coûts ou Organisation de supervision. Chargez les deux autres en tant que dimensions personnalisées.

Source de rapport Workday

Nom de la source de données Adaptive Planning et du chargeur

Résultat

Feuilles avec la dimension ou les données

Dimensions/Hiérarchies planifiées   Niveau de l’entreprise

Charge la dimension de l’entreprise en tant que niveaux dans le modèle et toutes les feuilles.

Utilisez uniquement si vous n’avez pas utilisé le niveau de centre de coûts de l’entreprise et le niveau d’organisation de supervision. 

Tout
Dimensions/Hiérarchies planifiées Niveau du centre de coûts

Charge la dimension du centre de coûts en tant que niveaux dans le modèle et toutes les feuilles.

Utilisez uniquement si vous n’avez pas utilisé le niveau de l’entreprise et le niveau de l’organisation de supervision

Tout
Dimensions/Hiérarchies planifiées Niveau org. de supervision

Charge la dimension de l’entreprise en tant que niveaux dans le modèle et toutes les feuilles.

Utilisez uniquement si vous n’avez pas utilisé les niveaux Centre de coûts de l’entreprise et Entreprise. 

Il est recommandé d’utiliser la dimension Workday org. de supervision pour charger les éléments dans les niveaux Adaptive Planning.

Tout

Dimension et chargeurs d’attribut

Source de rapport Workday

Nom de la source de données Adaptive Planning et du chargeur

Résultat

Feuilles avec la dimension 

Dimensions/Hiérarchies planifiées

Entreprise

Charge les valeurs de dimension. 

Utilisez uniquement si vous n’avez pas exécuté le chargeur de niveaux de société pour les niveaux.

  • Ascendant : Plan de gestion des postes
  • Ascendant : Plan de gestion des tâches
Dimensions/Hiérarchies planifiées Nom du chargeur : Niveau de compensation Pour les développements futurs. Ne pas exécuter. Aucun(e)
Dimensions/Hiérarchies planifiées   Centre de coûts

Charge les valeurs de dimension. 

Utilisez uniquement si vous n’avez pas exécuté le chargeur de niveau de centre de coûts. 

  • Ascendant : Plan de gestion des postes
  • Ascendant : Plan de gestion des tâches
Initiatives PLN  Initiatives Pour les développements futurs. Ne pas exécuter.  Aucun(e)
Dimension du profil de poste PLN

Source de données : Profil de poste avec attributs

Nom du chargeur : Profil de poste

Charge les valeurs de dimension.

  • Ascendant : Plan de gestion des postes
  • Ascendant : Plan de gestion des tâches
  • Ascendant :  Plan agrégé (poste + gestion des tâches)
Dimensions/Hiérarchies planifiées   Demande de poste

Charge les valeurs de dimension. 

 

  • Ascendant : Plan de gestion des postes
  • Ascendant : Plan de gestion des tâches
Emplacement PLN comme site Bus  Emplacement

Charge les valeurs de dimension balisées avec les valeurs d’attribut Location_Country.

 

  • Ascendant : Plan de gestion des postes
  • Ascendant : Plan de gestion des tâches
  • Ascendant :  Plan agrégé (poste + gestion des tâches)
  • Plan stratégique : Hypothèses d’emplacement
Dimensions/Hiérarchies planifiées   Niveau de gestion Pour les développements futurs. Ne pas exécuter. Aucun(e)
Dimensions/Hiérarchies planifiées

Source de données : Postes

Nom du chargeur : Dimension Poste

Charge les valeurs de dimension pour les restrictions de postes v2. 

  • Ascendant : Plan de gestion des postes
  • Ascendant : Plan de gestion des tâches
Dimensions/Hiérarchies planifiées Org. de supervision

Charge les valeurs de dimension.

Utilisez uniquement si vous n’avez pas chargé l’organisation de supervision pour les niveaux.

  • Ascendant : Plan de gestion des postes
  • Ascendant : Plan de gestion des tâches
Dimension de l’employé PLN

Source de données : Travailleur avec attributs

Nom du chargeur : Dimension Travailleur

Charge les valeurs de dimension balisées avec les attributs de type de travail.

  • Ascendant : Plan de gestion des postes
  • Ascendant : Plan de gestion des tâches
  • Données du travailleur

 Chargeurs de données

Tous les postes PLN 

Source de données : Données de poste

Nom du chargeur : feuille de modèle de données de poste

Charge les données dans Ascendant : Feuille modélisée du plan de gestion des postes.

Ascendant : Plan de gestion des postes
Tous les employés PLN

Source de données : Données du travailleur

Nom du chargeur : Feuille de modèle de données de l’employé

Charge les données dans la feuille de données de l’employé.

Données du travailleur
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